Ein Fußballklub unter professionellem Management, mit Planung und auf Erfolg konzentriert. So sieht Coritiba, ein Klub der viel erreicht hat, heute aus. Den Weg zur modernen und professionellen Organisation begann der erfolgreichste Klub des Bundeslandes Paraná vor drei Jahren mit einem grossangelegten Umstrukturierungsprozess. Das Ergebnis zeigte sich als Resultate auf dem Feld und brachte dem Klub neue historische Marken.
Insgesamt arbeiten heute mit Athleten, Mitarbeitern, Angestellten und Angestellten von Dienstleistern mehr als 500 Personen für die bessere Ergebnisse auf dem Rasen und natürlich auch anderswo. Ziel ist es den Klub immer stabiler und siegreicher zu machen. Dem von 2012-2014 gewählte Verwaltungsrat sitzt Vilson Ribeiro de Andrade vor. Unter seinem Kommando arbeiten die Leitung der Fußballabteilung und die Verwaltungsleitung der mit Profis des Arbeitsmarktes besetzt ist und für das Management des Klubs verantwortlich sind.
In Bezug auf den Fußball setzt der Klub auf Planung und kontinuierliche Projekte, eine Formel, mit der man mehrere Titel in verschiedenen Kategorien holte, die Vorherrschaft im eigenen Bundesstaat durch den Triumph im Landesturnier 2011 ohne eine einzige Niederlage, den Weltrekord mit 24 Siegen in Folge und gute Plätze in den vergangenen Spielzeiten, im Brasilienpokal und in den Brasilianischen Meisterschaften.
Der Besitzstand des Klubs wächst heute ständig und ist der Stolz der Mitglieder und Fans. Der Klub hat ein eigenes Stadion und ein Trainingszentrum mit exzellenten Trainingsbedingungen für die Athleten. Vor Kurzem wurde ein neues Grundstück erworben, das dazu dienen wird, eines der modernsten Trainingszentren Lateinamerikas zu bauen. Zu den grössten Reichtümern des Coritiba gehören jedoch ohne Zweifel die mehr als 1 Million Fans in Brasilien und die zurzeit ca. 30.000 Vereinsmitglieder.
Beim Coxa wird an die Zukunft gedacht, und es werden feste und langfristige Ziele anvisiert. Man hat sich verpflichtet das Managementmodell zu festigen, um ein ständig besseres Arbeitsteam zu schaffen, das immer wettbewerbsfähiger wird und für die eigenen Farben, die Symbole und die Stärke des Klubs kontinuierlich zu werben.
Ein Fußballklub unter professionellem Management, mit Planung und auf Erfolg konzentriert. So sieht Coritiba, ein Klub der viel erreicht hat, heute aus. Den Weg zur modernen und professionellen Organisation begann der erfolgreichste Klub des Bundeslandes Paraná vor drei Jahren mit einem grossangelegten Umstrukturierungsprozess. Das Ergebnis zeigte sich als Resultate auf dem Feld und brachte dem Klub neue historische Marken.
Insgesamt arbeiten heute mit Athleten, Mitarbeitern, Angestellten und Angestellten von Dienstleistern mehr als 500 Personen für die bessere Ergebnisse auf dem Rasen und natürlich auch anderswo. Ziel ist es den Klub immer stabiler und siegreicher zu machen. Dem von 2012-2014 gewählte Verwaltungsrat sitzt Vilson Ribeiro de Andrade vor. Unter seinem Kommando arbeiten die Leitung der Fußballabteilung und die Verwaltungsleitung der mit Profis des Arbeitsmarktes besetzt ist und für das Management des Klubs verantwortlich sind.
In Bezug auf den Fußball setzt der Klub auf Planung und kontinuierliche Projekte, eine Formel, mit der man mehrere Titel in verschiedenen Kategorien holte, die Vorherrschaft im eigenen Bundesstaat durch den Triumph im Landesturnier 2011 ohne eine einzige Niederlage, den Weltrekord mit 24 Siegen in Folge und gute Plätze in den vergangenen Spielzeiten, im Brasilienpokal und in den Brasilianischen Meisterschaften.
Der Besitzstand des Klubs wächst heute ständig und ist der Stolz der Mitglieder und Fans. Der Klub hat ein eigenes Stadion und ein Trainingszentrum mit exzellenten Trainingsbedingungen für die Athleten. Vor Kurzem wurde ein neues Grundstück erworben, das dazu dienen wird, eines der modernsten Trainingszentren Lateinamerikas zu bauen. Zu den grössten Reichtümern des Coritiba gehören jedoch ohne Zweifel die mehr als 1 Million Fans in Brasilien und die zurzeit ca. 30.000 Vereinsmitglieder.
Beim Coxa wird an die Zukunft gedacht, und es werden feste und langfristige Ziele anvisiert. Man hat sich verpflichtet das Managementmodell zu festigen, um ein ständig besseres Arbeitsteam zu schaffen, das immer wettbewerbsfähiger wird und für die eigenen Farben, die Symbole und die Stärke des Klubs kontinuierlich zu werben.